第四百六十一章 海军专家组（1 / 2）

    当初想着把腾飞厂吞下去的浣城现任领导班子差点儿肠子都悔青了，谁能想得到腾飞厂会发展的这么快，之前还觉得把腾飞厂剥离医疗和家电业务是对地方上妥协，现在看来哪里是什么妥协，分明是把包袱甩掉轻装上阵好不好。

    可浣城想要阻止却已经晚了，因为腾飞总公司已经将最核心的飞机制造厂、发动机制造厂、专业设备制造厂以及航空技术研究机构全都设在其他地方，只留下一个起家的无人机生产厂和一个所谓的总部留在浣城。

    问题是这些东西对一个庞大的腾飞航空制造总公司来说真的是微不足道，起家的浣城无人机制造厂本身的硬件设备就不是很好，厂房还是以当初的二十三分厂改造的，存在天生的缺陷，如果想关停，完全可以把产能移到已经步入正轨的西平飞机制造厂。

    当然了，选一个更好的地方令建一个更不是问题，要知道航天系统的赵主任一直撺掇庄建业去西北某地建个新厂，以便就近为航天系统做配套。

    至于总部，那就是个名头，以庄建业如今在腾飞航空总公司无可撼动的情况下，所谓“总部”是随着他本人移动而移动，也就是说庄建业到那里，那里就是总部，更何况随着腾飞总公司的主要业务转移到其他地方，庄建业一年中有大半年待在西平厂或是航空动力。

    如此这般浣城的所谓总部真的就是象征意义大于实际意义，腾飞总公司如果有心离开真的半点儿犹豫都不会有，甚至还会得到不少支持，因为其他省、市巴不得腾飞总公司能过去他们哪里安家落户。

    眼见这种局面，浣城市这届领导班子终于是慌了，因为腾飞总公司真的走了，影响的可不单单是一个企业迁移问题，而是连带着就业，经济，民生，政绩等一系列现实问题。

    然而还没等这届野心勃勃的领导班子做出调整，省里就已经动作了，先是把浣城这届领导班子的主要领导给撤了，与此同时将原来的二十三分厂的老书记林波也被调入省里，任实职领导。

    随后将腾飞厂之前剥离出来的医疗和家电业务悉数交给腾飞总公司。

    不过腾飞总公司只接受了医疗业务，家电业务则帮着浣城新任领导班子进行了重组，成立了全新的家电生产企业，腾飞总公司只做业务指导，并不负责日常管理和运营。

    之所以这么安排明面上是向浣城新任领导班子展现下腾飞总公司的高风亮节，表示腾飞总公司并不想依仗试点的便利侵占地方上的权益，把最赚钱的业务依旧留给地方，把投入高见效慢的医疗业务拿走，以便减轻地方上的负担，体现一个有责任企业的担当。

    实际上则是庄建业巴不得把家电业务全部抛出去才好，因此临近八十年代末，国内家电市场已经井喷，竞争开始加剧，价格战已经初见端倪，家电领域的利润开始下降，再加上愈演愈烈的长账期、三角债，很大一批家电企业连九十年代的面儿都没来得及打一声招呼就倒下了。

    腾飞总公司当年上马家电，不过是为了增加企业的盈利，让厂子能活下去，现如今腾飞总公司经过数次转型，已经初步掌握一般航空器的生产制造能力，高附加值、高利润的航空产品已经占据腾飞总公司总利润的85%以上。

    所以对家电这块，腾飞总公司即没精力，也没必要揽在怀里，所以不但浣城的家电业务没要，连带着零度厂、西平厂、航空动力等下属厂以往因历史原因，建厂配套，产业转型而生成的一批中小家电厂也一并被腾飞总公司剥离，一股脑的全都给了浣城新任领导